90后女生繼承500億公司!光儲(chǔ)接班潮來(lái)襲,誰(shuí)是最強(qiáng)富二代

發(fā)布日期:2024-06-03  來(lái)源:儲(chǔ)能?chē)?yán)究院

核心提示:歲月催人老,英雄不少年。5月20日,河南焦作首富、龍佰集團(tuán)(002601.SZ)創(chuàng)始人許剛因病醫(yī)治無(wú)效而離世,享年61歲,留下了這家市
歲月催人老,英雄不少年。

5月20日,河南焦作首富、龍佰集團(tuán)(002601.SZ)創(chuàng)始人許剛因病醫(yī)治無(wú)效而離世,享年61歲,留下了這家市值約500億元的全球鈦白粉巨頭及鋰電正負(fù)極材料龍頭。

盡管許剛?cè)鍪秩隋?,該公司的日常管理工作卻沒(méi)有受到影響。早在2022年,許剛就卸任了董事長(zhǎng)、總裁職務(wù),僅擔(dān)任名譽(yù)董事長(zhǎng),將董事長(zhǎng)權(quán)杖交給了56歲的肱股大將和奔流,同時(shí)將90后女兒許冉扶持上馬至副董事長(zhǎng)職位。QQ圖片20240603155824龍佰集團(tuán)二代接班僅是當(dāng)前光儲(chǔ)行業(yè)接班潮的一個(gè)縮影。據(jù)「儲(chǔ)能?chē)?yán)究院」不完全統(tǒng)計(jì),目前大約有25家光儲(chǔ)公司進(jìn)入二代接班倒計(jì)時(shí)。

對(duì)中國(guó)民營(yíng)企業(yè)家來(lái)說(shuō),打造百年老店是他們孜孜追求的夢(mèng)想。但“富不過(guò)三代”似乎又是一個(gè)難以揮去的“魔咒”。改革開(kāi)放至今,絕大多數(shù)民企仍處于一代執(zhí)掌階段,二代能否順利接班從某種程度上來(lái)說(shuō)決定著它們的未來(lái)。

相對(duì)金融、互聯(lián)網(wǎng)、消費(fèi)等行業(yè)來(lái)說(shuō),光儲(chǔ)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)不僅競(jìng)爭(zhēng)激烈,還沒(méi)有那么光鮮亮麗,這或許也是阻礙光儲(chǔ)公司能否順利實(shí)現(xiàn)二代接班的重要因素之一。

不過(guò),民企終究要實(shí)現(xiàn)傳承。在這份接班名單中,誰(shuí)會(huì)是最強(qiáng)“二代”?光儲(chǔ)行業(yè)會(huì)出現(xiàn)下一個(gè)曹暉(福耀玻璃接班人)嗎?

01“接班潮”

“父母為子女則之計(jì)深遠(yuǎn)”,許冉的接班人計(jì)劃實(shí)際上從10年前就啟動(dòng)了。

2014年,許冉進(jìn)入龍佰集團(tuán)擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理,先后擔(dān)任佰利聯(lián)歐洲、美洲業(yè)務(wù)董事,以及總裁助理。

2023年4月17日,許冉被提名為第八屆6名非獨(dú)立董事之一,同一天被選舉為副董事長(zhǎng)、銷(xiāo)售公司總經(jīng)理,接班計(jì)劃進(jìn)入實(shí)質(zhì)性階段。

許冉只是眾多接班人中的一位。

隨著光伏、儲(chǔ)能、鋰電行業(yè)的“創(chuàng)一代”進(jìn)入知天命之年乃至更高齡階段,二代接班已經(jīng)成為一股勢(shì)不可擋的浪潮,繼承者們將登上歷史舞臺(tái)。

在光伏領(lǐng)域,天合光能「公主」高海純、晶澳(002459 .SZ)靳軍輝、通威股份(600438 .SH)劉漢元之女劉舒琪、大全能源(688303 .SH)創(chuàng)始人徐廣福之子徐翔、雙良節(jié)能(600481 .SH)繆雙大之子繆文彬、英利苗連生之女苗青等“光伏二代們”,顏值與實(shí)力兼具,正在集中登臺(tái)亮相,已然成為“少當(dāng)家”。



△制圖:儲(chǔ)能?chē)?yán)究院,數(shù)據(jù)截至2024年5月31日。其中協(xié)鑫集團(tuán)統(tǒng)計(jì)了協(xié)鑫集成、協(xié)鑫能科、協(xié)鑫科技、協(xié)鑫新能源四家上市公司市值;亨通集團(tuán)統(tǒng)計(jì)了亨通光電、亨通股份、亨鑫科技、盟固利四家子公司市值之和。

近日,天齊鋰業(yè)(002466 .SZ)「公主」蔣安琪亦成為這股浪潮中的一員。2024年4月29日,該公司發(fā)布公告,公司創(chuàng)始人、實(shí)際控制人蔣衛(wèi)平辭去董事長(zhǎng)一職,其女蔣安琪將正式接任。

經(jīng)過(guò)8年考驗(yàn)期,蔣安琪才得以執(zhí)掌這家600市值的鋰電材料之王。然而,天齊鋰業(yè)當(dāng)下正處于史無(wú)前例的低谷期,這對(duì)這名新任舵主來(lái)說(shuō)是不小的考驗(yàn)。

公開(kāi)資料顯示,蔣安琪出生于1987年,2012年5月獲得加拿大康考迪亞大學(xué)學(xué)士學(xué)位,并于2022年6月自西南財(cái)經(jīng)大學(xué)獲取工商管理碩士學(xué)位。自2016年2月?lián)翁忑R集團(tuán)公司副總經(jīng)理以來(lái),蔣安琪已擁有近10年鋰礦行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。2017年2月,她獲委任為天齊鋰業(yè)執(zhí)行董事,2022年4月獲任副董事長(zhǎng)。

當(dāng)前,70歲的蔣衛(wèi)平仍擔(dān)任董事會(huì)名譽(yù)董事長(zhǎng),執(zhí)行董事、董事會(huì)戰(zhàn)略與投資委員會(huì)等職務(wù)。

在5月28日的天齊鋰業(yè)股東大會(huì)上,蔣安琪首次以董事長(zhǎng)身份出現(xiàn)在公眾視線前,與父親同臺(tái),共同向市場(chǎng)給出定心丸。“天齊鋰業(yè)有信心抵御行業(yè)周期波動(dòng)”,蔣安琪表示。

通常,接班人至少需要5-10年的考驗(yàn)才能順利交接。

如業(yè)界熟知的天合「公主」高海純,自2017年起進(jìn)入天合光能管理層,如今已有7年之久。

她出生于1993年,擁有美國(guó)布朗大學(xué)經(jīng)濟(jì)社會(huì)學(xué)系的“藤校”光環(huán)。2021年6月,上海SNEC展會(huì)期間,高海純首次以天合光能戰(zhàn)略投資部副總經(jīng)理的頭銜走向前臺(tái)。次年11月的工博會(huì)上,她首次以天合智慧董事長(zhǎng)的身份出席,執(zhí)掌這家天合系核心子公司。

24歲就進(jìn)入“天合系”核心權(quán)力圈層的高海純,如今在天合光能旗下20多家公司擔(dān)任高管,如天合星元投資執(zhí)行董事、天合儲(chǔ)能董事等。

2018年7月2日,年僅33歲的何佳,從父親何思模手中接管了易事特(300376.SZ),成為這家百億市值上市公司的二代掌門(mén)。

何佳于2007年入職易事特集團(tuán),歷任公司北京區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理、華南地區(qū)總監(jiān)、新能源事業(yè)部總經(jīng)理,并于2023年6月當(dāng)選為總經(jīng)理。

如果說(shuō)何佳用了16年攀爬接班的階梯,那么豐元股份(002805.SZ)的「公主」趙曉萌似乎要幸運(yùn)得多,她僅用了2個(gè)月。

2023年9月15日,在鋰電正極材料龍頭豐元股份第六屆董事會(huì)的換屆選舉中,趙曉萌被全體董事推舉為公司董事長(zhǎng)。

這位“新掌門(mén)”出生于1989年10月,擁有清華大學(xué)碩士學(xué)歷,畢業(yè)后先后任中泰證券戰(zhàn)略客戶部高級(jí)經(jīng)理、中泰證券質(zhì)控部高級(jí)經(jīng)理。直到2023年7月,趙曉萌才擔(dān)任豐元股份的法務(wù)負(fù)責(zé)人,短短2個(gè)月不到,她就被擢升為董事長(zhǎng)。

盡管豐元股份的實(shí)控人仍是59歲的趙光輝,但此次帥印交接則意味著他將進(jìn)一步退居幕后。

歷史的車(chē)輪滾滾向前,更多光儲(chǔ)二代正在經(jīng)歷過(guò)層層考驗(yàn)與試煉后,走到聚光燈下。

協(xié)鑫集團(tuán)實(shí)際控制人朱共山之子朱鈺峰,2005年進(jìn)入家族企業(yè)集團(tuán),目前擔(dān)任協(xié)鑫集團(tuán)黨委書(shū)記、副董事長(zhǎng)兼總裁,協(xié)鑫科技(03800.HK)、協(xié)鑫新能源(00451.HK)兩家上市子公司董事會(huì)主席,協(xié)鑫能科(002015.SZ)、協(xié)鑫集成(002506.SZ)董事長(zhǎng)。

正泰電器(601877.SH)的二代接班人南爾,經(jīng)過(guò)16年蟄伏也已經(jīng)進(jìn)入高級(jí)管理層。

南爾是南存輝的長(zhǎng)子,1983年出生,畢業(yè)于美國(guó)加州州立大學(xué),主修市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。

資料顯示,這位富二代于2021年擔(dān)任正泰電器副總裁,首次躋身正泰電器的核心管理層,現(xiàn)任董事、副總裁、戰(zhàn)略與投資委員會(huì)委員,以及正泰安能董事、正泰集團(tuán)技術(shù)研究院輪值院長(zhǎng)、江蘇通潤(rùn)裝備董事等要職。

德業(yè)股份(605117.SH)創(chuàng)始人張和君今年已經(jīng)72歲,次子張棟業(yè)逐步成為公司的一號(hào)接班人。張棟業(yè)生于1981年,自2005年起進(jìn)入德業(yè)股份,從基層銷(xiāo)售干起,一路做到銷(xiāo)售總監(jiān)、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理,同時(shí)擔(dān)任董事會(huì)下設(shè)的審計(jì)委員會(huì)、戰(zhàn)略委員會(huì)委員。哥哥張棟斌比他大2歲,展現(xiàn)了讓賢風(fēng)采,僅在公司擔(dān)任董事。

值得注意的是,張氏兄弟的年薪在眾多光儲(chǔ)公司接班人中,排名最為靠前,張棟業(yè)、張棟斌年薪分別為798萬(wàn)元、768萬(wàn)元。 QQ圖片2024060315591702“扶上馬”

事實(shí)上,光儲(chǔ)龍頭創(chuàng)始人已經(jīng)經(jīng)歷過(guò)了改革開(kāi)放大潮的沖刷,大多數(shù)為中國(guó)第二代企業(yè)家,也因此在家族傳承上吸收了前輩們更多經(jīng)驗(yàn)。

相比之下,當(dāng)前接班人大部分為80后、90后,培養(yǎng)路徑初具“套路”,大都沿著海外工商業(yè)學(xué)科深造、公司內(nèi)部深潛的路徑按部就班推進(jìn)。

不過(guò),在老一輩扶上馬、送一程的殷殷期待中,絕大部分稚嫩的后輩雖然被放置在一線關(guān)鍵崗位磨練,但并未掌握實(shí)權(quán),創(chuàng)始人們?nèi)圆粫?huì)放權(quán),亦不能太早放權(quán)。

國(guó)軒高科董事長(zhǎng)李縝之子李晨,1990年4月生,美國(guó)普渡大學(xué)學(xué)士、哥倫比亞大學(xué)公共管理碩士,先后擔(dān)任該公司國(guó)際研發(fā)中心主任、研究院副院長(zhǎng),2022年任副總經(jīng)理、國(guó)際業(yè)務(wù)板塊總裁。

2023年3月,李晨提前三年卸任副總經(jīng)理,但仍在公司任職,持股1.59%,與李縝及國(guó)軒控股為一致行動(dòng)人,共同為國(guó)軒高科控股股東、實(shí)際控制人青山集團(tuán)實(shí)控人項(xiàng)光達(dá)也為女兒項(xiàng)陽(yáng)陽(yáng)的接班鋪設(shè)了坦途。

項(xiàng)陽(yáng)陽(yáng)生于1989年,同樣有著海外留學(xué)鍍金的履歷。2013年5月,她取得美國(guó)布蘭戴斯大學(xué)經(jīng)濟(jì)與商科學(xué)士學(xué)位,曾任新加坡花旗銀行儲(chǔ)備干部、新加坡金港國(guó)際(Golden Harbor International Pte Ltd)副總經(jīng)理,后者為青山實(shí)業(yè)旗下海外投融資平臺(tái)。

2018年7月以來(lái),項(xiàng)陽(yáng)陽(yáng)歷任上海鼎信戰(zhàn)略投資部總經(jīng)理,青山慈善基金會(huì)名譽(yù)理事等,同時(shí)負(fù)責(zé)打理家族財(cái)富。2022年3月31日,這位青山「公主」正式加入瑞浦蘭鈞,獲委任為董事,并于當(dāng)年11月11日調(diào)任為非執(zhí)行董事。

在光伏龍頭特變電工2023年財(cái)報(bào)中,年僅34歲的張宏中首次出現(xiàn)在董事名單中,現(xiàn)任特變電工新疆新能源股份有限公司風(fēng)能事業(yè)部副總經(jīng)理,新疆特變電工集團(tuán)有限公司董事,曾任特變電工國(guó)際工程有限公司總經(jīng)理助理、黨政部副部長(zhǎng)等職務(wù)。

張宏中90后的面孔及履歷均具有顯著的「二代」特征,不禁令外界猜測(cè):現(xiàn)年61歲的董事長(zhǎng)張新也該到了托付接班人的階段了,他是否就是張新之子?

相比特變電工的密不透風(fēng),其他新能源巨頭的接班事宜已公之于眾:

贛鋒鋰業(yè)實(shí)際控制人、董事長(zhǎng)李良彬之子李承霖僅2年就升任公司副總裁。

李承霖出生于1996年,美國(guó)南加州大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士畢業(yè),2022年加入贛鋒鋰業(yè),歷任投資部經(jīng)理、總裁助理職務(wù),現(xiàn)任贛鋒鋰業(yè)副總裁,兼任江西智鋰科技董事、江西贛鋒鋰電董事。

上能電氣控股股東為吳強(qiáng)今年已經(jīng)63歲,“子承父業(yè)”也早早提上日程。1987年生的吳超早前在宜信工作,2015年起開(kāi)始進(jìn)入上能電氣,現(xiàn)任該公司董事。目前父子倆同為公司實(shí)控人。

杭可科技創(chuàng)始人曹驥的兒子曹政也是一名80后,2008年進(jìn)入公司,從采購(gòu)部員工,歷任采購(gòu)部長(zhǎng)、總經(jīng)理助理、董事,如今擔(dān)任副總經(jīng)理、銷(xiāo)售部部長(zhǎng)、海外貿(mào)易部部長(zhǎng)。當(dāng)前,曹政與其父親曹驥共同持股約91%,為公司實(shí)際控制人。

而在有多子女的企業(yè)家庭中,內(nèi)部賽馬機(jī)制也在有序進(jìn)行,意愿更強(qiáng)及能力優(yōu)秀者勝出。

風(fēng)電巨頭明陽(yáng)智能掌門(mén)人張傳衛(wèi)的一雙子女也正在其培養(yǎng)計(jì)劃之下,深度參與公司管理,但女兒似乎表現(xiàn)得更加出色。

其35歲的女兒張超目前擔(dān)任公司副總裁,2017年進(jìn)入明陽(yáng)智能,從明陽(yáng)新能源投資控股集團(tuán)有限公司的一名投資經(jīng)理,一路做到了資本運(yùn)營(yíng)與資產(chǎn)管理部總經(jīng)理兼智慧能源事業(yè)部副總經(jīng)理、華東智慧能源研究院董事長(zhǎng)、業(yè)務(wù)副總裁兼投資與資產(chǎn)管理部總經(jīng)理。2023年3月至2023年9月,張超擔(dān)任董事,2023年9月任公司副總裁。比張超小2歲的張瑞出生于1990年,2012年就進(jìn)入明陽(yáng)風(fēng)電采購(gòu)部擔(dān)任總監(jiān)、董事。2023年9月至今,張瑞任公司董事、光伏業(yè)務(wù)線總裁。

在2018年明陽(yáng)智能的招股說(shuō)明書(shū)中,張瑞與父母張傳衛(wèi)、吳玲被列為一致行動(dòng)人,并沒(méi)有披露張超的身份,可見(jiàn)張傳衛(wèi)最初有心培養(yǎng)兒子上位,但張瑞進(jìn)入公司長(zhǎng)達(dá)12年,似乎不及“后來(lái)者”姐姐的職級(jí)上升速度。

老牌無(wú)機(jī)氟化工龍頭多氟多創(chuàng)始人李世江出生于1950年,如今已74歲,其子女接班進(jìn)程也按下加速鍵。

長(zhǎng)女李凌云2023年成為公司二把手,擔(dān)任董事、副董事長(zhǎng)。48歲的李凌云也是多氟多有限公司發(fā)起時(shí)的31名自然人之一。崔巍以資本市場(chǎng)的犀利表現(xiàn)著稱(chēng),「父子兵」齊上陣,二者聯(lián)合在資本市場(chǎng)不斷攪起波瀾,身價(jià)合計(jì)超過(guò)240億元。他曾先后通過(guò)兩次司法拍賣(mài),成功取得生物獸藥公司瀚葉股份的控制權(quán)。后又推動(dòng)鋰材廠商盟固利上市,首日股價(jià)漲幅高達(dá)3700%,在資本市場(chǎng)引發(fā)轟動(dòng)。

相比大部分公司的平穩(wěn)交班,不少家族企業(yè)的權(quán)力傳承中,內(nèi)斗往往是常見(jiàn)戲碼,甚至對(duì)簿公堂。

如鋰電負(fù)極材料龍頭杉杉股份(600884.SH)創(chuàng)始人鄭永剛?cè)ナ篮螅瑑鹤余嶑x和繼母周婷為爭(zhēng)400億商業(yè)帝國(guó)的繼承權(quán)掀起軒然大波,這場(chǎng)豪門(mén)爭(zhēng)奪戰(zhàn)長(zhǎng)達(dá)3個(gè)月才塵埃落定。

蘇州電科院(300215 .SZ)則深陷“父子內(nèi)斗”,雖然創(chuàng)始人胡德霖之子胡醇24歲就踏足公司,被當(dāng)作“準(zhǔn)接班人”培養(yǎng),但父子二人經(jīng)營(yíng)理念不合,胡醇擔(dān)任董事長(zhǎng)后曾被兩度“流放”。

這場(chǎng)紛爭(zhēng)直到胡德霖2023年5月因病去世后才告一段落。2023年9月,以董事長(zhǎng)宋靜波等董事會(huì)元老集體離職為終局,45歲的胡醇奪回董事長(zhǎng)「王位」,重回權(quán)力巔峰,并將母親繼承父親的股權(quán)悉數(shù)收歸自己手中,躍升第一大股東。

當(dāng)大權(quán)在握之時(shí),這些二代接班人們運(yùn)籌帷幄,他們雖然擁有更廣闊的國(guó)際化視野、更開(kāi)放的心態(tài),但沒(méi)有像父輩那樣經(jīng)歷行業(yè)的野蠻生長(zhǎng)期,行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和決斷魄力仍有不足,能否讓公司資產(chǎn)在自己手上持續(xù)增值,奠定百年基業(yè),仍需對(duì)時(shí)代的叩問(wèn)作出回答。

 
 
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